Perehdytys – selitys, syy ja seuraus

Julkaistu kategoriaan Työelämä

Perehdytystä, tai sen puutetta on helppo syyttää kaikenmoisista epäonnisista kommelluksista.  Jos ei osaa jotain tai tekee virheitä, niin syy on aina jossain jossakin muualla tai jonkun muun vika. Reilun kymmenen vuoden työskentelyn jälkeen huomaan syyttävän sormen kääntyvän kuitenkin osoittamaan itseäni, olenko osannut opastaa myöhemmin tulleita?  – Olenko minä se joku muu? Työssäkäynnin motivaatioita on tutkittu…

Lue lisää

SOTE ja CETA – vapaakauppasopimuksen vaikutukset arvioitava

Julkaistu kategorioihin Puheenjohtajalta, Sote

EU:n ja Kanadan välinen vapaakauppasopimus CETA on parhaillaan EU:n jäsenmaiden kansallisten parlamenttien vahvistettavana. Suomessa sopimus on tulossa eduskunnan käsittelyyn ilmeisesti elokuussa, mutta sen käsittelyn tapa ja laajuus ovat vielä auki. Hallituksen esitys SOTE-uudistuksen valinnanvapauslaiksi on nyt eduskuntakäsittelyssä. Valinnanvapaus muuttaa radikaalisti Suomen sosiaali- ja terveyspalveluja ja avaa palvelutuotannon myös yksityisille monikansallisille yrityksille. Kotimaiset pk-yritykset ja kolmas…

Lue lisää

Kodinhoitajan työ kriisissä – ratkaisuja tiedetään, löytyykö tahtoa?

Julkaistu kategoriaan Työelämä

Tieto kodinhoitajien työn raskaudesta ei pitäisi olla uutinen. Työntekijöiden sairauspäivien määrä – yli 30 päivää vuodessa – nostetaan vuosi toisensa jälkeen otsikoihin, viimeksi Helsingin Sanomissa 20.5.2017. Missä muussa ammatissa työntekijöiden sairastamisen annettaisiin jatkua puuttumatta työolosuhteisiin? Ei missään. Sairauspäivien määrä ei kerro työntekijöiden rakenteellisesta heikkoudesta tai epäonnistuneista rekrytoinneista. Eikä ongelma poistu ajan kuluessa. Yli kolmekymmentä sairauspäivää…

Lue lisää

Ongelmiin puututtava myös kotihoidossa

Julkaistu kategorioihin Sote, Yleinen

Kotihoidon työ on rankkaa, mutta myös palkitsevaa. Rankkuus ei kuitenkaan saa tarkoittaa sitä, että asiakkaat eivät saa tarvitsemiaan palveluja ja työntekijät uupuvat työmäärästä. Demokraatti-lehdessä 9.2.2017 oli rankka kuvaus kotihoidon arjesta. Pohjoiskarjalainen kansanedustaja Merja Mäkisalo-Ropponen (sd) kertoi kotihoidon tilanteesta, jossa hoitaja oli mennyt klo 11.15 asiakkaalle. Asiakas oli maannut märissä vaipoissa ja ilman mitään suuhun pantavaa edellisillasta…

Lue lisää

Henkilökohtaiset avustajat ansaitsevat oman koulutuksen

Julkaistu kategoriaan Työelämä

Henkilökohtainen apu on tärkeä vammaispalvelulain mukainen palvelu, joka mahdollistaa usealle vammaiselle tai vammautuneelle henkilölle arjen sujuvuuden. Henkilökohtaiset avustajat toimivat käsinä ja jalkoina, silminä ja korvina. Suomessa työskentelee noin 25 000 henkilökohtaista avustajaa eli se ei ole mikään pieni ammattiryhmä. Alalle ei kuitenkaan ole yhteisesti hyväksyttyä koulutusta, vaikka tarve sille on suuri! Useat eri oppilaitokset ovatkin…

Lue lisää

Tarkkuutta kunta-alan ja yksityisen sektorin työvoimakustannusten vertailuun

Julkaistu kategorioihin Puheenjohtajalta, Yhteiskuntapolitiikka

Kuntatyöntekijöiden lomarahaleikkauksella alennettiin julkisen sektorin työvoimakustannuksia. Olenkin siis ihmetellyt, miksi KT Kuntatyönantajat on yhä sitä mieltä, että kunta-alan työvoimakustannusten kilpailukykyisyyttä on edelleen parannettava? Juurihan syksyllä allekirjoitimme kunta-alan kilpailukykysopimuksen, jossa sovittiin, että kunta-alan työntekijöiden lomarahoja leikataan 30 prosentilla vuosina 2017–2019. Neuvotteluissa vielä viime keväänä tällä leikkauksella tarkoitettiin molempien osapuolien mukaan sitä, että kun leikkaus tehdään, tehdään…

Lue lisää
Kunnat eivät katoa kartalta

Kunnat eivät katoa kartalta – päinvastoin!

Julkaistu kategorioihin Kuntavaalit 2017, Yhteiskuntapolitiikka

Vuoden 2019 alusta sosiaali- ja terveyspalvelut siirtyvät kunnista maakuntiin, mikäli hallituksen esitys menee sellaisenaan eteenpäin eduskunnassa. Tämä ei kuitenkaan tarkoita sitä, että kunnille ei enää jäisi enää hyvinvoinnin ja terveyden tehtäviä vaan jatkossa kunnat ja maakunnat tekevät tiivistä yhteistyötä niiden suhteen. Kuntien ja maakunnan välinen yhteistyö ei perustu vapaaehtoisuuteen vaan se on lakisääteistä.  Kunnat luovat…

Lue lisää
työpaikkoja

Kuinka niitä työpaikkoja oikein syntyy?

Julkaistu kategoriaan Työelämä

Muistan hyvin sen tunteen, kun sain ensimmäisen kesätyöpaikkani. Pääsin suureen kauppapuutarhaan keräämään kasvihuoneista kurkkuja ja tomaatteja. Ensimmäisenä päivänä opin, että kasvihuone on kesällä kuuma paikka. Kun syksyllä alkoi koulu, olin oppinut paljon muutakin. Tiesin, että työmaalla ei lorvailla tyhjän panttina, vaan kaikki kypsät vihannekset pitää saada auton kyytiin ja tukkukaupan varastoon. Sieltä ne lähtivät kauppojen…

Lue lisää
Palkkatasa-arvo

Palkalla on tultava toimeen

Julkaistu kategorioihin Puheenjohtajalta, Työelämä

Syksyn liittokohtaiset sopimusneuvottelut antavat odottaa, että pääministeri Sipilän hallitus tekisi avauksen samapalkkaisuuden toteuttamiseksi. Kilpailukykysopimus halvensi entisestään naisvaltaisen kuntatyön hintaa. Kuntatyössä työskentelee matalalla palkalla niin miehiä kuin naisiakin. Nyt mitataan maan hallituksen ymmärrys julkisesta työstä, sen merkityksestä viennille, yhteiskunnalle ja kansalaisille. Jos hallitus ei  tartu toimeen, on nähtävissä, että julkinen työ matalapalkkaistuu. Palkat betonoituvat ja leikkaantuvat…

Lue lisää
Kotihoitoa

Hoitoala muuttuu – kotihoitoa, digitalisaatiota ja säästötalkoita

Julkaistu kategorioihin Sote, Työelämä

Nykyään entistä enemmän hoitoa ja hoivaa tehdään asiakkaan tai potilaan kotona. Asiakas voi olla ikäihminen, mielenterveyskuntoutuja tai hänellä voi olla päihdeongelmia. Unohtamatta tietenkään lastensuojelun perhetyötä. Valtiovalta on laittanut hintalapun, jonka mukaan sote-uudistuksen myötä säästöä pitäisi löytyä. Olen vuosien varrella huomannut, että usein säästöt haetaan työsuhteiden ehdoista. Varsinkin osa-aikaiset työntekijät ovat olleet monesti oiva säästökohde. Hoito-…

Lue lisää